Отзывы о страховом брокере Challenge Group https://challenge-brokers.ru/

Контакты:

Официальный сайт: challenge-brokers.ru

Телефон: +7 495 232-20-86

Адрес: Москва, ул. Тверская, дом 12 строение 9, офис VII

E-mail: [email protected]

Часы работы: Пн-Пт: с 10.00 до 19.00 по МСК

О компании

Общество с ограниченной ответственностью «Челлендж Групп – Страховые консультанты и брокеры». Лицензия на осуществление посреднической деятельности в качестве страхового брокера: СБ №4187 от 01.02.2021. Надзор осуществляется органом страхового надзора Банка России. Член Ассоциации Профессиональных Страховых Брокеров (АПСБ). Дата внесения в реестр членов АПСБ 04.07.2017.

Перечень оказываемых услуг:* предоставление страховых и перестраховочных брокерских услуг российским и иностранным компаниям и физ. лицам, включая заключение/сопровождение договоров и урегулирование убытков, андеррайтинговые услуги, страховой консалтинг, риск-менеджмент консалтинг.

Компания занимается оказанием посреднических услуг по страхованию рисков физических и юридических лиц по следующим видам: строительно-монтажные риски, агропромышленные риски, имущество и ответственность, морские риски, авиационные риски.

Навигация по записям

About the Author

4 комментария к “Отзывы о страховом брокере Challenge Group https://challenge-brokers.ru/

  1. Китайским журналистам удалось раздобыть буклет Toyota, посвящённый однообъёмникам следующего поколения. Серия фотографий демонстрирует варианты оформления экстерьера и особенности оснащения. Заметно упрощать минивэн под материнской маркой Toyota не стала: у Alphard/Vellfire сохранились мультиконтурные кресла второго ряда с целой плеядой электрорегулировок и подставками для ног.

  2. На сайте changanauto.ru появились затемнённые силуэты двух моделей: в одной угадывается грузовичок Lantop, в другой — среднеразмерный кроссовер CS75 Plus. Дополнительных подробностей не приводится, но похоже пикап Lantop дополнит гамму и станет тринадцатой моделью Changan, официально поставляемой в Россию, а кроссовер CS75 Plus заменит предшественника — устаревший CS75FL.

  3. Взяли на испытательный срок. Работал на совесть. Разорвали договор непосредственно перед концом испытательного срока сославшись на то, что я плохо работал. Денег не заплатили. Не советую, это у них такая схема: Брать сотрудников из студентов на испытательный срок, эксплуатировать и не платить.

Добавить комментарий

Вам также могут понравиться эти